ATA Stellenangebote für Anästhesie­technische Assistenz.

Als Anästhesietechnische Assistenz erhältst du bei APP Medical ein Grundgehalt, das deutlich über dem Branchentarifniveau liegt. Hinzu kommen Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste sowie Bereitschaftsdienstvergütung – die in vielen Häusern kaum oder gar nicht gezahlt wird.

Zusätzlich: Firmenwagen (auch privat nutzbar), Unterkunft und Verpflegungszuschuss bei Einsätzen außerhalb deines Wohnorts, bis zu 31 Tage Jahresurlaub und Equal Pay nach gesetzlicher Vorgabe. Kurz: Du verdienst als ATA mehr – und weißt genau, woraus sich dein Paket zusammensetzt.

Bei APP Medical vermitteln wir ATA in Unikliniken, Schwerpunktkrankenhäuser, Fachkliniken und spezialisierte OP-Zentren. Wir stimmen vorab ab, welche Einrichtungsart für dich passt – ob Regional- oder Uniklinik, ob Spezialnarkose oder Routinebetrieb.

Du wirst nicht blind irgendwohin geschickt, sondern wir besprechen gemeinsam, was fachlich und persönlich Sinn ergibt. Auch wenn du bestimmte Narkoseverfahren vertiefen möchtest, berücksichtigen wir das bei der Einsatzplanung.

Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdienste sind als ATA oft die größte Belastung. Bei APP Medical werden diese klar im Vertrag geregelt, angemessen vergütet und bei der Einsatzplanung berücksichtigt. Wir stimmen vorab mit dir ab, in welchem Umfang du Bereitschaft leisten möchtest – und halten das auch ein.

Keine Überraschungen, keine kurzfristigen Einzel-Anrufe ohne Ausgleich. Wenn etwas nicht passt, hast du einen direkten Ansprechpartner bei uns – keinen Callcenter-Slot.

Das liegt bei dir. Viele unserer ATA bevorzugen regionale Einsätze in der Nähe ihres Wohnorts. Andere nutzen die Möglichkeit, verschiedene Häuser bundesweit kennenzulernen – wir organisieren dann Unterkunft und Firmenwagen komplett für dich.

Wir legen am Anfang gemeinsam deinen bevorzugten Radius fest und halten uns daran. Wenn sich deine Lebensituation ändert, passen wir die Einsatzplanung an.

Du bist bei APP Medical fest angestellt – mit unbefristetem Vertrag. Das bedeutet: Dein Gehalt läuft weiter, auch wenn du zwischen zwei Einsätzen bist. Du hast Anspruch auf Lohnfortzahlung im Krankheitsfall – keine Einkommenslücken, keine Unsicherheit wie bei Freelancern.

Erstgespräch (ca. 30 Min., kein Stress, kein Bewerbungsmarathon) → Profil erstellen → Einsatzvorschläge in 2–4 Wochen. Kein langwieriges Auswahlverfahren. Wir arbeiten schnell und direkt – damit du als ATA so bald wie möglich in der richtigen Stelle starten kannst.

Wir spezialisieren uns ausschließlich auf medizinisches Fachpersonal – kein Massengeschäft. Du hast immer eine feste Ansprechperson, die dich kennt. Firmenwagen, Unterkunft und übertarifliche Vergütung sind Standard, nicht Ausnahme. Und wir stellen sicher, dass deine Einsätze wirklich zu dir passen – fachlich, geografisch und persönlich.